Sage HR Personalmanagement

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  • SW10083
Egal ob Personalabrechnung, Zeitmanagement, Personalmanagement oder Bewerbermanagement – die... mehr
Produktinformationen "Sage HR Personalmanagement"

Egal ob Personalabrechnung, Zeitmanagement, Personalmanagement oder Bewerbermanagement – die Sage HR Suite ist eine modular aufgebaute Softwarelösung für alle Bereiche der Personalarbeit. So haben Sie die Möglichkeit jedes Modul einzeln zu beziehen oder auch mehrere Module so zusammenzustellen, dass sie perfekt auf Ihr Unternehmen abgestimmt sind.

Sage HR Personalmanagement
Personalmanagement als strategische Aufgabe
Als erfolgreiches Unternehmen richten Sie sich an strategischen Ankerpunkten aus, definieren langfristige Zielstellungen und legen fest, mit welchen Maßnahmen Sie diese Ziele erreichen wollen. Diese Unternehmensstrategie beeinflusst die Ausrichtung aller Bereiche Ihres Unternehmens, insbesondere Ihre HR-Strategie. Mit der Personalwirtschaftslösung von Sage können Sie die zentrale Rolle für den Unternehmenserfolg insgesamt effektiv wahrnehmen und die gewählte HR-Strategie erfolgreich umsetzen.

Ihre Vorteile
•    Mitarbeiterstammdaten
•    Stellenbesetzung und Organigramm
•    Kompetenzen und Fähigkeiten
•    Unterweisung und Unterrichtung
•    Mitarbeiterbewertung
•    Zielvereinbarung
•    Digitale Personalakte

Das Sage HR Personalmanagement gibt es in drei Varianten mit jeweils erweiterbaren Funktionen:

Variante Basic: 343€

  • Personalmanagement Basic
  • Stellenverwaltung
  • Azubiverwaltung
  • Leiharbeiter

Variante Professional: 623€

  • Öffentlicher Dienst
  • Controlling (inkl. zugehöriger Mitarbeiterportalfunktion)
  • Personalentwicklung
  • Zielvereinbarungen (inkl. zugehöriger Mitarbeiterportalfunktion)
  • Bewertungen 2.0 (Mitarbeiterportalfunktion)
  • Workflowdesigner
  • HR Note 2.0 (Mitarbeiterportalfunktion)


Variante Enterprise: 903€

  • Training
  • Training Online (Mitarbeiterportalfunktion)
Branche: Branchenneutral
Version: Sage 100 8.0, Sage 100 8.1
Kauf oder Miete: Kauf
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